PEMBINAAN KELEMBAGAAN KELOMPOK TANI HUTAN
( KTH)
Oleh : Muharnii, SP (PK Kec. Bandar. )
Pembinaan KTH bertujuan untuk mewujudkan KTH yang produktif, mandiri, sejahtera dan berkelanjutan adalah tugas utama Penyuluh Kehiutanan.
Pembinaan KTH yang dilaksanakan oleh Penyuluh Kehutanan/Pendamping meliputi aspek :
- a. Kelola Kelembagaan
- b. Kelola Kawasan
- c. Kelola Usaha
Pembinaan KTH oleh Penyuluh Kehutanan /Pendamping dilakukan dengan melihat prioritas kegiatan sesuai dengan kebutuhan dan potensi setiap KTH.
KELOLA KELEMBAGAAN
Pembinaan aspek kilola kelembagaan dilakukan melalaui pendampingan kegiatan :
a. Pembagian tugas, leran, tunggung jawab dan wewenang setiap Pengurus KTH,
b. Penyusunan Anggaran dasar dan Anggaran Rumah Tangga ( AD/ART) dan atau aturan Kelompok ,
c. Peningkatan sumberdaya Manusia KTH
d. Pembuatan Rencana kegiatan KTH
e. Penyusunan kelengkapan administrasi Kelompok
f. Peningkatan kepedulian sosial, semangat kebersamaan gotong royong , kejujuran, dan keterbukaan dalam pengambilan keputusan dan pengelolaan kelompok,
g. Pembentukan kader dan regenerasi kepemimpinan Kelompok ,
h. Penyusunan laporan kemajuan KTH setiap akhir tahun,
KELOLA KAWASAN
Pembinaan aspek kelola kawasan dilakukan melalui pendampingan dalam kegiatan :
a. Pemahaman terhadap batas Wilayah kelola
b. Aktifitas Kelompok dalam melakukan rehabilitasi (penanaman lahan kritis/ kosong / tidak produktif, turus jalan, kanan kiri sungai)
c. Pemanfaatan Wilayah kelola sesuai dental potensi
d. Peningkatan kesadaran , kemauan dan kemampuan dalam pelestarian hutan dan konservesi sumber daya alam,
e. Pencapaian hutan lestari yang antara lain perolehan sertifikat pengelolaan hutan lestari.
KELOLA USAHA
Pembinaan aspek kelola Usaha dapat dilakukan melalui pendampingan kegiatan :
a. Penyusunan rencana dan análisis Usaha bidding Kahutanan
b. Penguatan manajemen usaha tani
c. Pengembangan diversivikasi Usaha produktif kehutanan lainnya
d.penyelenggaraan temu Usaha dengan pelaku Usaha
e.pengembangan kerjasama, jejaring kerja dan kemitraan dengan pelaku usaha,
f. Peningkatan akses informasi dan teknologi dari berbagai sumber
g. Mentoring pembentukan badań Usaha / koperasi
Dari aspek 3 Kelola tersebut merupakan acuan untuk menentukan klasifikasi kelas KTH , sejauhmana keliga Kelola tersebut dilaksanakan oleh kelompok dengan baik dan benar-benar berjalan sesuai ketentuan. Klasifikasi kelas Kelompok dibagi menjadi 3 kelas .
Klasifikasi KTH yang dimaksud adalah:
a.Kelas PEMULA ;
b.Kelas MADYA;
c.Kelas UTAMA.
Penilaian kemampuan KTH sebagaimana dimaksud dilakukan dalam bentuk skoring dengan menggunakan instrumen kriteria penilain kemampuan KTH, dengan ketentuan , (Sesuai standar yang ditetapkan Oleh kementrian Lingkungan Hidup dan Kehutanan)
a.di bawah 350 : Kelas Pemula
b.350 - 700 : Kelas Madya
c.di atas 700 : Kelas Utama
KESIMPULAN :
Penyuluh Kehutanan mempunyai tugas pendampingan dan bertanggungjawab dalam melakukan pembinaan kelompok tani hutan (KTH) diwilayah binaan masing-masing,
Pengorganisasian Kelompok merupakan tugas utama dalam kelola Lembaga
Penataan kawasan usahatani dan konservasi adalan tugas utama dalam kelola Kawasan,
Pengembangan Usaha produktif kehutanan melalaui usaha bersama kelompok maupun individu, membangun jejaring kerjasama kelompok dengan pelaku usaha, dan pembentukan koperasi KTH adalah wujud tugas yang harus dilakukan dalam mewujudkan Kelola Usaha,
Demikian sajian materi ini disampaikan semoga bermanfaat.
Terima Kasih.
Comments
Post a Comment